• 选课
  • 题库
  • 2025卫生
  • 讲师
  • 考试资讯
  • 员工核验
  • 防骗
  • 质检
  • 400-118-6070
  • 登录
  • 注册
搜索
卫生资格
执业护士资格初级药学初级护理初级技师主管药师主管护师主管技师主治中医主治医师卫生人才评价
财会金融
金融从业经济师会计财税
建筑工程
建造造价消防安全设计勘探其他工程类
卫生资格高级
基础医学护理学临床医学医学技术口腔医学中医学中西医结合药学中药学公共卫生与预防
执业医药师
药师兽医医师
职称考试
考公考编家政服务物流其他
其他
建筑工程财税金融
专业: 368-护理学(中级)369-内科护理(中级)370-外科护理(中级)371-妇产科护理(中级)372-儿科护理(中级)373-社区护理(中级)374-中医护理(中级)
题库: 儿科护理学(代码372)儿科护理学(代码372):基础知识儿科护理学(代码372):相关专业知识儿科护理学(代码372):专业知识儿科护理学(代码372):专业实践能力

儿科护理学(代码372)

1401. 对人力资源管理的理论阐述不正确的是
1402. 将人员的选拔、使用、考评和培训作为紧密联系整体的原则是指
1403. 护理人员岗位编设应遵循的首要原则是
1404. 影响护理人员编设最主要的因素是
1405. 不属于医院院内培训方法的是
1406. 不属于护理人员继续教育中I类学分项目的是
1407. 属于领导者权力性影响力的构成因素是
1408. 领导者非权力性影响力的特点是
1409. 根据情景领导理论,对新上岗的护士最适宜采取的领导方式是
1410. 护士长根据某位护士的能力和知识水平授予相应难度的任务,其遵循的授权原则是
1411. 对授权理解正确的是
1412. 哈佛大学威廉-詹姆士通过对员工激励的研究,提出的公式为
1413. 美国社会心理学家亚伯拉罕·马斯洛提出的需要层次理论中,人类最高层次的需要是
1414. 沟通是一个复杂的过程,其中不属于沟通过程步骤之一的是
1415. 沟通障碍中,属于沟通通道障碍的是
1416. 有效沟通的要求是
1417. 有效沟通原则正确的是
1418. 有效沟通的方法是
1419. 计划谈话的过程中不包括
1420. 护士长不需要对下属进行训导的是
  • 首页
  • 上一页
  • 66
  • 67
  • 68
  • 69
  • 70
  • 71
  • 72
  • 73
  • 74
  • 75
  • 下一页
  • 尾页
  • 投诉
  • 我的
  • 客服
  • 反馈
  • 反诈声明
  • 免责声明
  • 扫描关注官方公众号 点击可查询
    招生授权微信号
回顶部

产品与服务主体公司:上海来学网教育科技有限公司

地址:上海市浦东新区东方路818号众城大厦15D

电话:021-60342241

  • 官方公众号

  • 来学宝典

技术支持:畅学文化
沪公网安备31011502008512号
沪ICP备14016521号-1