• 选课
  • 题库
  • 2025卫生
  • 讲师
  • 考试资讯
  • 员工核验
  • 防骗
  • 质检
  • 400-118-6070
  • 登录
  • 注册
搜索
卫生资格
执业护士资格初级药学初级护理初级技师主管药师主管护师主管技师主治中医主治医师卫生人才评价
财会金融
金融从业经济师会计财税
建筑工程
建造造价消防安全设计勘探其他工程类
卫生资格高级
基础医学护理学临床医学医学技术口腔医学中医学中西医结合药学中药学公共卫生与预防
执业医药师
药师兽医医师
职称考试
考公考编家政服务物流其他
其他
建筑工程财税金融
专业: 368-护理学(中级)369-内科护理(中级)370-外科护理(中级)371-妇产科护理(中级)372-儿科护理(中级)373-社区护理(中级)374-中医护理(中级)
题库: 内科护理(代码369):基础知识内科护理(代码369):相关专业知识内科护理(代码369):专业知识内科护理(代码369):专业实践能力

内科护理(代码369):相关专业知识

861. 戊型肝炎的主要传播途径是
862. 出现流行性出血热时防疫工作不正确的是
863. 管理的方法不包括
864. 控制是管理过程的关键,控制不包括
865. 泰勒提出的科学管理理论的核心是
866. "管理者在任何系统的管理中,都要注重讲究实效"体现了
867. "坚持以目标为导向,目标应具体"体现了计划工作原则的
868. 属于标准特征的是
869. 在护理管理中应用管理过程理论,强调了护理管理者
870. 计划职能中最为关键的职能是
871. 近代护理管理史开始的时期是
872. 目标管理中,属于定性目标的内容是
873. ABC时间管理法中,需集中精力,最优先完成的目标是
874. 不符合非正式组织特点的是
875. 组织是按照一定目的程序和规则组成的一种权责角色结构,包括
876. 设置两套系统的组织结构是
877. 不是直线组织结构优点的是
878. 不符合人力资源管理的特点的是
879. 为达到工作目标,使人员的职责、权利和利益相一致的人力资源管理原则是
880. 保持各班工作量均衡的排班原则是
  • 首页
  • 上一页
  • 39
  • 40
  • 41
  • 42
  • 43
  • 44
  • 45
  • 46
  • 47
  • 48
  • 下一页
  • 尾页
  • 投诉
  • 我的
  • 客服
  • 反馈
  • 反诈声明
  • 免责声明
  • 扫描关注官方公众号 点击可查询
    招生授权微信号
回顶部

产品与服务主体公司:上海来学网教育科技有限公司

地址:上海市浦东新区东方路818号众城大厦15D

电话:021-60342241

  • 官方公众号

  • 来学宝典

技术支持:畅学文化
沪公网安备31011502008512号
沪ICP备14016521号-1